财税政策视域下小微企业财务会计管理工作探究

期刊: 国际市场 DOI: PDF下载

单建甸

浙江光正大律师事务所 浙江温州325000

摘要

基于财税政策视域下小微企业财务会计管理工作开展现状,发现其中存在着一些不足之处。要想在当今的市场环境中实现推动小微企业发展,并且为企业整体转型提供基础,就一定要强化小微企业会计管理工作。对此,经探究分析后,整理出财税政策视域下小微企业财务会计管理工作对策:应强化小微企业财务会计管理的完善,助力小微企业财务会计管理模式创新,强化财务会计人员自身专业素养。


关键词

财税政策;小微企业;财务会计管理;工作探究

正文


引言

目前,我国小微企业逐渐的全方面发展,并且当下社会发展趋势,主推小微企业发展、壮大,国家也将更多的注意力放置到小微企业的创业发展中,这样就能够落实我国整体企业结构转型。我国在发展过程中,不断地推进小微企业发展,为其设置了相应的配套设施。这也涵盖了财税政策的改革,为小微企业的发展实现了方向的引导,这样才能够落实小微企业发展的顺利转型。此外,财税政策视域下小微企业也应该根据自身的情况设置相应的目标,这样才能够彰显出财务会计管理工作自身的价值,同时也能够实现财务会计管理工作的升级,确保小微企业内部都能够顺利开展,同时也能够助力小微企业向着更高的层次迈进。对此,本文针对财税政策视域下小微企业财务会计管理工作展开分析。

一,财税政策视域下小微企业财务会计管理工作现状

由于小微企业发展仍旧需要进行不断的探索和创新,小微企业在当下的市场环境中也刚刚步入稳步阶段,因此各个小微企业也要进行自我审视,找寻目前小微企业发展存在的问题。目前,小微企业发展存在的突出问题有:小微企业财务会计管理体制机制不完善;小微企业财务会计管理的方法和模式不够创新;小微企业内部财务会计人员自身专业素养不高1。小微企业发展需要做好内部的调整和优化,并且要高效落实外部的改革,紧跟新时代发展的脚步,这样才能够强化小微企业的市场竞争地位,并且实现小微企业发展和运行过程中经济效益的提高。

二,财税政策视域下小微企业财务会计管理工作对策

(一)强化小微企业财务会计管理的完善

首先,小微企业也应该基于目前财税政策的发展趋势,来落实财务会计管理体制机制的调整以及方案的确定。特别要针对财务管理的职能以及相应的影响展开深入的剖析,这能够让财务会计管理的体制机制得以健全,同时也能够有效地彰显其监督指导作用,高效落实会计标准的科学性整改,让财务管理机制的合法性有效地强化。其次,小微企业一定要针对内部的会计人员自身工作权限进行管控,针对财务会计人员的工作做好详细的规划,这样能够让财务管理工作充分发挥其监督作用,同时也可以让财务管理工作自身的可靠度不断提高2。最后,小微企业在开展会计管理机制调整和完善这一阶段,应该充分发挥专业化财务监督的职责,这能够让财务部门的工作人员实现工作的强化,避免工作失误情况出现。同时也可以让财务管理部门的工作权限放宽,推动财务会计监督机构实现调整,防止财务管理工作分布不够均匀,也能够处理财务会计管理机制实现高效改革。

(二)助力小微企业财务会计管理模式创新

第一,小微企业在发展过程中,也应该基于财税政策的发展需求,规划好财务会计管理总体模式的创新计划,特别要针对财务会计管理的本质工作展开精细化整改,这样可以让小微企业的整体规模在发展和改革阶段,有效减轻财务会计管理工作所带来的负担,并且能够有效彰显财务会计管理模式创新的价值。第二,小微企业应该实现传统财务管理模式。高效健全财务会计管理工作转型的措施,特别应该利用信息技术的推助,有效强化财务会计管理工作实施的具体成效,这样也能够确保财务会计管理模式创新的价值有效彰显。第三,小微企业应该基于信息技术的辅佐,切实强化财务会计信息计算的能力,这样能够实现数据的高效处理,同时也能够融合财务会计管理模式的创新需求,为其开展财务会计管理体系的调整方法规划。并且,要对人力管理模式体现出来的短板和局限做好阐述,这样能让财务管理的方法能够在信息技术的辅佐下实现执行力的强化。第四,小微企业在进行财务分析方案的制定时,要针对财务管理职能进行充分的思考和解读,这样可以强化财务会计人员信息录入水平,让资产负债表以及利润表更加的完善,也能让小微企业财务会计管理模式创新能够以更稳定的状态落实3。第五,小微企业要重视财务会计人员基础数据信息的录入工作,要求开展此方面工作时应该秉承着严谨的态度,提高此方面工作的质量,让费用报表明晰数据信息更加精密,针对异常的数据信息也要做好反馈,以此来推助小微企业财务会计管理方法以及模式的顺利创新。第六,小微企业实现财务会计管理手段创新过程中也要做好现金盘点系统的整改,强化现金盘点的成效,这能够掌握明细表的利用率,实现明晰表利用价值的提高。并且在展开数据分析时,要不断的积累经验,以此提高财务会计管理水平。

(三)强化财务会计人员自身专业素养

开展财务会计人员专业素养提升这一工作,需要充分的掌握财务会计人员当下的技术技能水平以及思想认知,针对性的进行调整和优化。小微企业要针对财务会计人员招聘工作做好调整,探索出吸引高质量人才的招聘途径,针对备选的财务会计人员自身的专业素养进行深入的考察和分析。小微企业在内部要定期的组织财务会计人员的工作培训,实现财务会计人员理论基础的强化以及实践技能的提升,确保财务会计人员专业技术过关,并且要求财务会计工作人员自身的能力与新时代企业发展相符合。在开展强化财务会计人员自身技能水平路径探索这一阶段,要做好先进思想理念的创新、先进技术的引入和学习,通过新技术实现财务会计工作成效提升,并且能够确保财务会计人员基于法律法规的规范下高质量开展自身工作4。小微企业在实现财务会计人员职业素养强化阶段,要针对财务会计容易出现工作疏忽的环节做好规避,引入奖惩制度,提高财务会计人员工作的警惕性,确保财务会计工作能够平稳开展。

结束语

总而言之,小微企业的发展能够实现社会经济的带动,推动社会经济不断发展和进步,并且能够对市场就业环境以及市场经济发展趋势等方面发挥作用。小微企业在发展过程中,其重要的就是内部的财务会计管理工作,因此小微企业在运行中一定要强化财务会计管理工作,做好此部门工作的改革和创新、优化,保障此部门工作能够高效率、高品质的开展,这样才能够为小微企业的发展打下根基,并且能够推动企业向更高的层次迈进。

参考文献

[1]王玉芹.财税公司服务小微企业管理问题分析与措施——以新疆昌吉州为例[J].现代企业,2022(12):118-120.

[2]李小燕.关于对小微企业云会计管理模式的探讨[J].质量与市场,2021(12):107-108.

[3]娄世启,杨燕戈,张胤等.浅析小微型民营企业会计管理水平低下的原因及对策[J].中国乡镇企业会计,2019(10):127-128.

[4]刘琼.小微企业财会内部控制问题及改进分析[J].中国总会计师,2019(02):81-83.


...


阅读全文