1.国企改革下的企业财务会计风险

1.1财务管理不规范

在国企改革下，企业财务会计面临着一系列的风险，其中包括财务管理不规范的问题。这种风险可能导致各种财务问题和潜在的损失。财务管理不规范可能表现在以下几个方面：

会计准则和政策遵循不足：企业财务会计应当依据相关的准则和政策进行记账和报告，但如果企业未能充分遵循这些规定，可能导致财务数据的错误和失真。

财务审计问题：财务审计是评估企业财务状况和报告准确性的重要环节。如果企业在财务审计方面存在不规范的做法，如未能提供完整的财务信息或拒绝接受外部审计，将增加财务舞弊和不透明风险^[1]。

资金管理缺乏有效控制：财务管理不规范可能导致资金管理问题，包括资金滥用、挪用和浪费。缺乏有效的内部控制措施，资金的利用和调配可能变得混乱和不透明。

1.2审计监督力度不足

在国企改革下，企业财务会计面临着审计监督力度不足的风险。这一风险主要表现为以下几个方面：

首先，审计机构的独立性和专业性存在问题。由于某些原因，一些审计机构可能受到政府干预或企业利益的影响，导致审计结果不够客观和准确。这给企业带来了一定的财务风险。

其次，审计法规和准则的更新滞后。随着经济环境和企业形态的变化，审计法规和准则需要不断进行更新和改进。然而，由于时间和资源的限制，有些审计机构可能无法及时跟进，导致审计监督力度不足，不能有效应对新的财务会计风险。

最后，审计资源不足。在国企改革过程中，涉及的企业数量众多，但审计资源有限。有时候，审计机构无法充分分配资源进行全面的审计工作，导致某些企业没有得到充分的审计监督，增加了财务风险的发生概率。

1.3会计人员综合素养较低

国企改革下的企业财务会计风险还包括会计人员综合素养偏低。在国企改革过程中，企业面临着许多挑战和变革，如制度改革、业务模式调整等。这些变化对财务会计工作提出了新的要求，要求会计人员具备较高的专业知识、技能和综合素养。会计人员综合素养的偏低表现为以下几个方面：

专业素养欠缺：某些会计人员可能在专业知识、会计准则、法律法规等方面了解不够全面，无法适应国企改革后的新制度和政策要求。

业务操作不规范：会计人员可能由于经验不足或缺乏规范的操作流程，导致在财务会计工作中存在错误、遗漏等问题，影响企业财务数据的真实性和准确性。

理解能力不足：国企改革涉及到营收结构、资产负债表、利润表等方面的变化，会计人员需要理解和解读这些变化对财务报表的影响，并及时进行相应的处理和调整。然而，会计人员的理解能力不足可能导致他们对新的会计处理规则理解有限，无法准确把握财务情况^[2]。

意识更新不及时：国企改革通常伴随着新的管理理念和业务模式，对财务会计工作提出了更高要求。但是，一些会计人员可能没有及时更新自己的意识和思维方式，无法适应新形势下的工作需求。

2.国企改革下的企业财务会计风险防范策略

2.1加大企业财务会计监管力度

在国企改革下，为了提高企业财务会计的风险防范能力，加大企业财务会计的监管力度是非常重要的。以下是一些策略和措施：

完善法律法规：加强对企业财务会计的监管框架和制度建设，建立健全相关法律法规，并及时修订更新。确保法规的条文明确、完整，并具有可操作性，以便对违规行为进行惩罚。

强化审计监督：加强对企业财务会计的审计监督力度，包括内部审计、外部审计和特定审计等。提高审计机构的独立性和专业性，确保审计的真实性和公正性。

拓宽信息披露渠道：要求企业在财务会计信息披露方面进行更为全面和透明的披露，包括财务报表、年度报告、中期报告等。同时鼓励企业主动公开信息，增加社会各方对企业财务状况的了解和监督。

建立风险管理体系：加强企业内部的风险管理机制建设，建立完善的风险评估和防范措施，包括制定风险管理政策、建立风险预警机制、完善内部控制等，以防范操纵财务报表、虚增收入等风险。

2.2加强财务会计内部控制体系建设

在国企改革下，加强财务会计内部控制体系的建设是防范财务会计风险的重要策略之一。以下是加强内部控制体系建设的几个方面：

建立合理的控制策略：根据国企的具体情况，制定适合的财务会计控制策略，明确控制目标和措施。制定相关的政策、规章制度和流程，确保财务会计活动的合规性和规范性。

分工与职责清晰：明确各个岗位的职责与权限，并建立相应的审批流程和责任制度。确保财务会计工作的分工明确，人员职责清晰可追溯，减少责任漏洞和操作风险。

加强信息系统安全：确保财务会计信息系统的安全性，防止信息泄露和非法访问。采取技术手段，如加密、防火墙等，保障财务数据的安全性和完整性。

强化监督与问责机制：建立健全的内部监督机制，明确责任追究的程序和标准，对财务会计工作中的违规行为进行严肃处理，并及时纠正错误。同时，加强外部监管力度，接受独立审计及监管机构的监督^[3]。

2.3提升财务人员专业素养

为了提升国企在财务会计领域的风险防范能力，可以采取以下策略来提升财务人员的专业素养：

加强培训和教育：组织针对财务会计人员的培训课程，包括新政策法规、会计准则的解读与应用、财务分析技巧等内容。同时，鼓励财务人员主动进行自我学习和专业认证，提高其专业素养。

梳理流程和规范操作：优化企业财务会计的工作流程和操作手册，明确各项业务的处理步骤和要求，减少人为的错误和失误。建立健全内部控制体系，确保财务数据的真实性和准确性。

引进高素质人才：通过引进有经验和高素质的财务人员，充实企业会计团队的实力，借助他们的经验和专业知识，提升整体财务人员队伍的专业水平。

定期审查和监督：建立定期的内部财务审查机制，对企业财务会计工作进行评估和监督，发现问题及时纠正并加以改进。

利用信息化技术：引入先进的财务会计信息系统，提高财务业务处理和财务报告的自动化程度。同时，利用大数据分析、人工智能等技术手段，帮助财务人员快速获取并分析财务数据，降低错误率。

建立沟通与协作机制：财务部门与其他部门之间建立良好的沟通和协作机制，促进信息共享和相互配合，提高财务人员对业务流程的理解和把握，减少因沟通不畅而导致的错误发生。

通过采取上述策略，国企可以提升财务人员的专业素养，增强他们在财务会计风险防范方面的能力，从而有效预防财务会计风险的发生，并确保企业财务工作的规范性、准确性和可靠性。

结语

国企改革对企业财务会计带来了一定的不确定性和风险，但同时也为企业带来了新的发展机遇。在风险面前，企业需要树立风险意识，并制定相应的风险防范策略。首先，企业应加强内部控制，建立健全的会计制度和流程，确保财务数据的准确性和合规性。其次，企业需要积极应对政策变化，及时调整财务会计策略，以适应新的经营环境。此外，企业还应加强人才培养，提高财务会计人员的专业素质和风险识别能力，确保企业可持续发展。

参考文献

[1]李良琛.国企改革下的企业财务会计风险与防范策略分析[J].财会学习,2023(23):85-87.

[2]李丽群.国企改革形势下的企业财务会计风险与规避探讨[J].现代商业,2023(15):165-168.